5月23日，为深入了解新进教师在教学方面的确切需求，更好地帮助新进教师适应学院的教学环境和教学文化，作为新进教师教学专题培训的其中一环，学院组织召开了2024年春季新进教师座谈会。本学期入职的六位新进教师参加了会议，学院领导、各教研室主任出席会议和新进教师交流经验，解答疑惑，共同研讨教学中的热点难点。

事业因人才而兴，人才因事业而聚，人才是支撑学院未来高质量内涵式发展的最大支撑，我院秉持“引培并举”的工作思路，汇聚天下英才，厚植人才沃土，扎实推进“人才强院”战略。

针对学院发展的意见与建议以及自身工作中的需求，老师们在学生培养、学位论文要求、课程设置、教材出版、职称评定、导师制、图书资源等方面提出了思考，并就学院人才培养质量提升、课外科技活动、学科竞赛等方面提出了建议。参会教师还结合自身的学科背景和求学经历，围绕学院人才培养、学术研究、社会服务、企业合作与交流等方面的工作进行了讨论。宋文正院长对新进教师提出的问题一一作了解答，对提出的建议作了具体安排。

宋文正指出，学院将强化人才支持和保障机制，营造温馨团结的氛围，让大家静心做教学，潜心搞研究。他希望青年教师能为学院发展注入新的活力，传承好“锐意进取，不断奋斗”意涵丰富的学院精神。

（责任编辑：宋文正|摄影：柯莉）