01送政策拓渠道

●   运用吸纳就业补贴、社保补贴等政策，鼓励企业更多吸纳就业。

●   落实学费补偿代偿等政策，支持毕业生到基层就业。

●   提供创业补贴、担保贷款及贴息等政策，支持毕业生自主创业。

●   同步稳定公共部门岗位规模，拓展就业空间。

02送服务促匹配

●   离校前推进公共就业服务进校园，启动百日千万网络招聘行动，为毕业生提供充足岗位信息。

●   离校后及时启动未就业毕业生就业服务攻坚行动，跟进实名制帮扶，确保服务不断线。

03送培训提能力

●   拓展一批学徒培训、技能研修、新职业培训，助力毕业生提升就业技能。

●   实施百万见习岗位募集计划，上线全国统一就业见习服务平台，目前已发布见习岗位40万个，助力毕业生提升实践经验。

04送帮扶兜底线

●   对脱贫家庭、低保家庭、残疾等困难毕业生，及时发放求职创业补贴，提供“一人一策”精准服务。

●   对往届未就业毕业生和长期失业青年，实施就业启航计划，及时纳入就业失业管理服务，促进尽快就业创业。

05简化手续增便利

●   取消公共就业人才服务机构在就业协议书上签章、毕业生到公共就业人才服务机构办理报到这“两个环节”，延长档案转递、落户办理时限，积极推进体检结果互认，使毕业生求职就业更便捷。